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岗位职责：1、实施门店的各类培训，并进行日常的跟踪及辅导；2、对门店进行诊断并制定提升计划，辅导门店提升业绩；3、积极完成各项任务指标，确保年度任务的达成；4、负责内外部课程的开发与授课，协助公司或区域组织大型培训项目。
任职要求：1、大专以上学历优先，专业不限，珠宝类及市场营销类专业尤佳；2、具备知名珠宝品牌2年以上培训相关工作经验优先，有终端珠宝零售店长/店助经验优先；3、熟悉零售终端的培训、团队组织管理、店务提升，有培训课件规划、开发能力；4、较强的语言组织能力与沟通协调能力；有较强的客户服务意识；5、个性品质：工作积极、主动、热情，为人正直，人品佳，有责任担当，结果导向；6、能适应经常性出差。 |
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