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| 所属部门：人力资源服务部汇报对象：校招项目经理/部门主管岗位职责1.校招全流程执行-对接企业客户需求，分析目标院校、专业及人才画像，制定个性化校招方案；-统筹校园招聘活动，包括宣讲会、双选会、面试安排、offer发放及签约跟进；-协调企业HR、校方就业指导中心及候选人，确保招聘流程高效推进。2.渠道拓展与维护-开发并维护高校合作资源（如就业办、院系老师、学生社团），建立长期合作关系；-优化线上招聘渠道（如实习僧、BOSS直聘校招版、社交媒体），提升雇主品牌曝光。3.候选人管理-负责简历筛选、电话******[请登陆后查看] |
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